从法治角度来看，作为一项法定的休假制度，“带薪休假”要想得到有效落实，无论对于政府机关，还是普通企业职工来说，真正最可靠的保障，也不可能仅是“领导带头”，...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题从法治角度来看，作为一项法定的休假制度，“带薪休假”要想得到有效落实，无论对于政府机关，还是普通企业职工来说，真正最可靠的保障，也不可能仅是“领导带头”，而更需要建立在法治基础上的严格执法、全民守法^如相关行政部门対用人单位落实带薪休假状况，进行积极主动和常态化的全面监督，对于各种拒不落实带薪休假的不守法行为，依法及时纠正、问责追责。这段文字意在说明落实“带薪休假”（）。

选项 A.首先要领导发挥带头作用 B.重在严格执法和守法 C.目前存在巨大阻力 D.必须提高违法成本

答案 B

解析文段第一句话主要指出应如何使“带薪休假”真正落实，即“更需要建立在法治基础上的严格执法、全民守法”，第二句话是对前面内容所作的进一步阐释，因此文段的重点即关联词“更”引导的句子。观察四个选项，只有B项正确。

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从法治角度来看，作为一项法定的休假制度，“带薪休假”要想得到有效落实，无论对于政府机关，还是普通企业职工来说，真正最可靠的保障，也不可能仅是“领导带头”，...

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