岗位轮换制是企业有计划地按大体确定的期限，让职工（干部）轮换担任若干种不同工作的做法，从而达到考查职工的适应性和开发职工多种能力、提高换位思考意识、进行...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题岗位轮换制是企业有计划地按大体确定的期限，让职工（干部）轮换担任若干种不同工作的做法，从而达到考查职工的适应性和开发职工多种能力、提高换位思考意识、进行在职训练、培养主管的目的。根据上述定义，以下属于岗位轮换制的一项是：

选项 A.某中学教师徐某，由初一带班升至初三后又循环从初一开始带班 B.小黄大学毕业后，到父亲公司的销售部工作，一段时间后又要求换到人力资源部 C.部门经理秦总因决策失误给公司带来了损失被降职为主管 D.小吴进公司因表现良好受到领导重视，先后被安排到销售、策划、产品等部门任职

答案 D

解析岗位轮换制的定义要点有：①企业；②有计划；③轮换担任若干种不同工作；④达到在职训练、培养主管的目的。A项中学老师循环带班不符合①③④；B项是小黄自己想换部门，不符合②；C项降职不符合②③④；D项符合所有定义要点。故答案选D。

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错误信息

消息: [程序异常] : MISCONF Redis is configured to save RDB snapshots, but it's currently unable to persist to disk. Commands that may modify the data set are disabled, because this instance is configured to report errors during writes if RDB snapshotting fails (stop-writes-on-bgsave-error option). Please check the Redis logs for details about the RDB error.

文件: /twcms/kongphp/cache/cache_redis.class.php

位置: 第 85 行

<?php echo 'KongPHP, Road to Jane.'; ?>

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